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Type de recrutementMutation
Description du poste
POLICE MUNICIPALE
Bourges (18)
Grade(s) concerné(s) par l'offre
⇒ Catégorie C : Gardien-Brigadier (Gardien) / Gardien-Brigadier (Brigadier) / Brigadier-Chef Principal
Plusieurs postes à pourvoir
Description
Au sein de la Direction Sécurité Proximité, dans le cadre du projet de service construit autour d’une police de proximité, et, en lien avec les acteurs locaux, vous exercez toutes les tâches dévolues aux pouvoirs de Police du Maire, au sein d’une police municipale constituée de différentes composantes :
● une police de proximité,
● une équipe chargée de la régulation de vie nocturne,
● une équipe, chargée de prévenir et de lutter contre les troubles à la tranquillité publique et les phénomènes de délinquance
● une équipe, en cours de construction, chargée de préserver la propreté de la ville
● un centre de supervision urbain, chargé de lutter contre les incivilités par l’exploitation judiciaire des images de vidéo protection
Les missions / Activités
Dans ce cadre, vos activités consistent à :
● Faire respecter les arrêtés municipaux,
● Mettre en œuvre des actions de prévention, de régulation et de lutte contre les phénomènes troublant la tranquillité et l’ordre public,
● Participer à la mise en œuvre d’actions conjointes de sécurisation, avec les acteurs de la prévention et de la sécurité (opérations conjointes avec la police nationale sur l’espace public, les ensembles immobiliers, dans les transports…),
● Prévenir et lutter contre les installations et occupations illicites sur l’espace public,
● Prévenir et lutter contre les incivilités liées au stationnement et aux atteintes du cadre de vie,
● Surveiller le domaine et l’espace publics
Le profil recherché
● Vous disposez d’une expérience professionnelle sur un emploi de policier municipal.
● Apte à travailler en équipe, en réseau ou en transversalité, vous faites preuve du sens du devoir et du service public.
● Dynamique, disponible, autonome et rigoureux.se, vous possédez le sens de l’écoute et de l’initiative et maîtrisez l’outil informatique
La rémunération
● IAT entre 4,34 et 7,92 selon les fonctions occupées et les responsabilités
● ISF au maximum
● NBI en lien avec les sujétions, conformément à la réglementation en vigueur
● Possibilité d’effectuer des heures supplémentaires
● Participation employeur sur la protection sociale complémentaire (maintien de salaire et santé)
● Restaurants administratifs : participation employeur
● Comité des œuvres sociales
Complément d'information
ÉQUIPEMENTS
● Gilets de protection,
● Caméras piétons,
● Armement de catégorie B1 (pistolets PSA dernière génération 9mm),
● Aérosols incapacitants 75ml et 300ml,
● PIE B6 et bâtons télescopiques ou Tonfas
CONDITIONS
● Remplir les conditions statutaires (être déjà gardien de police municipale, lauréat du concours, être inscrit sur la liste des emplois réservés, détachement)
● Amplitude horaire : du lundi au dimanche de 7h30 à 2h du matin, selon affectation 2 WE sur 3 travaillés
A l’attention de Monsieur le Maire
Pour postuler par e-mail depuis un PC vérifiez que vous avez bien défini une application d’e-mail par défaut avant de cliquer sur le bouton.
