- Brigadier - Brigadier-Chef Pal - Gardien

Policier Municipal (h/f)

Publié il y a 1 mois par AIGUES VIVES (30)
108 Grand’Rue, 30670 Aigues-Vives
Date limite de candidature: 30 septembre 2022
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  • Type de recrutement
    Mutation

Description du poste

POLICE MUNICIPALE

Aigues-Vives (30)

Grade(s) concerné(s) par l'offre

Catégorie C : Gardien-Brigadier (Gardien) / Gardien-Brigadier (Brigadier) / Brigadier-Chef Principal

Description

Vous êtes chargé(e) d’exercer une mission de surveillance du domaine public, de prévention et de sécurité des personnes et des biens et d’établir des relations de proximité avec la population.

Les missions / Activités

Missions de police administrative :
● Missions de proximité (médiation (troubles de voisinage, prévention des incivilités)
● Assure la surveillance de lieux publics (écoles, zones sportives) / commerces
● Régule le stationnement
● Gère les foules lors de manifestations
● Gère les objets trouvés
● Assure la capture d’animaux en divagation
● Gère la mise en fourrière des véhicules abandonnés
● Rédige et transmet les documents professionnels à chaque intervention
● Rédaction des arrêtés de voirie et de circulation

Missions de police judiciaire :
● Constate les délits
● Verbalise les infractions aux arrêtés du Maire
● Verbalise les infractions au Code de la route
● Verbalise les infractions au Code de l’environnement : propreté des rues, dépôts sauvages…
● Rédige et transmet les documents professionnels à chaque intervention

Missions ponctuelles
● Liaisons administratives à la préfecture, la communauté de communes, la trésorerie, etc..
● Rédaction des arrêtés et présence requise lors de différentes manifestations (travail le week-end)

Le profil recherché

Savoirs faire :
● Connaissance, application et contrôle du pouvoir de police du Maire sur son territoire
● Connaissance des règles et procédures en matière de rédaction et de transmission des écrits professionnels (rapports, PV…)
● Réactivité, notamment dans le cadre de situations d’urgence
● Polyvalence
● Disponibilité
● Respect de la déontologie
● Sens du service public

Savoirs être :
● Qualités relationnelles et maitrise de soi
● Sens de l’écoute et de l’observation
● Savoir gérer son travail en fonction des consignes écrites ou orales
● Rendre compte des réalisations/dysfonctionnements à l’autorité

Divers :
● Titulaire du permis B
● Agent à jour de sa FIA et FPA

La rémunération

Traitement indiciaire + IAT + Indemnité spéciale agent police + prime exceptionnelle + 13ème mois

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A l’attention de Monsieur le Maire

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