- Brigadier - Gardien

Gardien-Brigadier (h/f) – G.S.I.

Publié il y a 2 semaines par COLOMBES (92)
7 Rue de la Liberté, 92700 Colombes
Date limite de candidature: 3 mai 2021
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Description du poste

La ville de Colombes (92) recherche 1 Gardien-Brigadier (h/f) pour le G.S.I.

La ville de Colombes (Hauts de Seine – 86 000 habitants) est composée de quartiers d’habitats collectifs (plusieurs grands ensembles) ou individuels (grands secteurs pavillonnaires), d’un centre-ville et de plusieurs secteurs commerciaux, de nombreux équipements culturels et sportifs dont plusieurs vont bénéficier de travaux importants dans la perspective des Jeux Olympiques et Paralympiques de 2024 (dont le stade Yves Du Manoir qui accueillera les épreuves de hockey) et d’un grand parc en bord de Seine. Des secteurs entiers de la ville sont en cours de rénovation voire de réaménagement total, et la population colombienne devrait ainsi approcher les 100 000 habitants à horizon 2026.

Au sein du Pôle Tranquillité Publique, et plus précisément de la Direction Sécurité Prévention, la Police Municipale de Colombes compte 65 postes de policiers (brigades : GSI, proximité, cynophile, motos) couvrant quotidiennement une plage horaire de 6h15 – 1h45. La Police Municipale est en permanence appuyée par un Centre Superviseur Urbain (CSU) fonctionnant 24h/24 et bénéficiant de 91 caméras de vidéoprotection.

En intégrant un Groupe de Surveillance et d’Intervention (GSI), et sous l’autorité du Chef de service de la Police Municipale vous :

- Assurerez la surveillance générale du domaine public communal et sur l’ensemble des espaces publics.
- Assurerez la surveillance particulière dans les 2 zones de sécurité prioritaires (ZSP) et les 3 zones urbaines sensibles (ZUS) de la commune, conjointement avec les services spécialisés de la police nationale (BST, BAC, PJ, etc.) ou tout autre partenaire (Douanes, GPSR/RATP, etc.).
- Participerez à la mise en œuvre d’actions conjointes de sécurisation avec l’ensemble des acteurs de la prévention et de la sécurité (dont les bailleurs sociaux).
- Veillerez au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité (des biens et des personnes – mise à disposition des auteurs de d’infractions pénales dans le cadre de la flagrance) et de la salubrité publique.
- Participerez à la lutte contre les incivilités (atteintes au cadre de vie, à la salubrité, nuisances sonores, occupations abusives…), la délinquance routière, et les atteintes à la tranquillité, et à la mise en œuvre des pouvoirs de police du Maire.
- Contribuerez à la sécurisation des événements et manifestations de la commune.
- Porterez assistance aux usagers de l’espace public.
- Appliquerez les pouvoirs judiciaires sous autorité du procureur.
- Assurerez le maintien et le développement d’une relation de proximité avec les habitants et usagers de l’espace public.

- Disponibilité, sens du service public, diplomatie, rigueur, discrétion.
- Excellente condition physique.
- Très bonne présentation.
- Formation aux Gestes Techniques et Professionnels d’Intervention (GTPI).
- Excellentes qualités relationnelles (sens poussé du travail en équipe) et rédactionnelles (écrit administratif/procédure).
- Connaissance parfaite du code de déontologie, du code pénal, et du code de la route, de la santé publique, des pouvoirs de police du maire et de l’environnement territorial.
- Connaissance de l’outil informatique et du logiciel police « LOGITUD ».
- Expérience souhaitée.

Planning : roulement sur grande et petite semaine (4 - 3), vacations de 10h00 (amplitudes : 6h15 – 16h15 pour les GSI jour / 15h45 – 1h45 pour les GSI soirée).

- Formation au tir, aux GTPI et aux sports de combat / self défense (2 fois par semaine).
- Equipement : gilet pare-balle individuel, casque MO, bouclier MO, caméra piéton (une par équipage), gilet tactique, etc.
- Armement : pistolet semi-automatique XDM 4.5, PIE, LBD Super Pro 3, bâton télescopique, aérosol lacrymogène.
- Véhicules (affectés aux GSI) : Renault Mégane Break, Skoda Octavia, Dacia Duster, Ford Mondeo (commandée)
- Appui d’un CSU de 91 caméras fonctionnant 7j/7, 24h/24.
- Réquisition permanente pour intervenir dans les ensembles des bailleurs sociaux de la ville.

rémunération statutaire + régime indemnitaire IAT 8 / prime police 20% / NBI 15 + heures supplémentaires payées + prime semestrielle.

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A l’attention de Monsieur le Maire

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