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2 Gardiens-Brigadiers (h/f)

Descriptif de l'emploi

Suite à une augmentation d’effectifs, vous êtes placés (es) sous la responsabilité d’un chef de service de la Police Municipale et au sein d’une équipe de policiers municipaux armés catégories B et D, en patrouille véhiculée (voiture, moto, VTT), pédestre et avec une équipe cynophile, vous contribuez à la sécurité des biens et des personnes. Vous travaillez en complémentarité avec un Centre de Supervision Urbaine performant. Vous faites respecter les pouvoirs de police du Maire.

Missions

→ Assurer la surveillance de la commune 7j/7. Vous intervenez dans le cadre des prérogatives dévolues à la Police Municipale;
→ Participer à la surveillance des manifestations;
→ Participer aux opérations de sécurité routière (lutte contre les conduites addictives) et sensibilisations à la citoyenneté pour divers publics;
→ Participer à la Police de Proximité (prise de contact avec les habitants et les commerçants…) et aux OTV (Opérations Tranquillité Vacances);
→ Opérations en collaboration avec les forces de la Police Nationale dans le cadre de la convention de coordination et interopérabilité des réseaux de radiocommunication: sécurité transport, contrôles routiers, contrôles des parties communes, autres services de l’État…;
→ Participer aux missions menées dans le cadre de la labélisation Citergie

Compétences souhaitées

→ Connaissance de la législation et de la réglementation relatives au métier du policier municipal en vertu des différents codes et textes législatifs ;
→ Ayant une expérience dans l’encadrement d’agents de police municipale ;
→ Qualités d’analyses et rédactionnelles. Rédiger des écrits professionnels : procès-verbaux, mains-courantes, rapports, comptes rendus de mission. Maitrise de l’outil informatique ;
→ Sens aigu du service public, capacité de discernement, rigueur, discrétion, autonomie, écoute, gestion des conflits, disponibilité et capacité à travailler en équipe ;
→ Aptitude au maniement des armes de catégorie B (arme à feu ou pistolet à impulsion électrique) et de catégorie D (matraque télescopique de défense ou bâton de protection à poignée latérale) ;
→ Permis B obligatoire ;

Rémunération

Régime Indemnitaire + N.B.I 22,5 points + I.S.F 20% + I.A.T + chèques déjeuners + prime de fin d’année + heures supplémentaires payées + indemnité d’astreinte.

Spécificités du poste

→ Temps complet à 37h30.
→ Horaires: travail organisé sur une plage horaire de 7h30 à 02h00, 7 jours/7 avec un service d’astreinte par roulement.

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A l'attention de : Monsieur le Maire

Localisation du poste