- Brigadier - Brigadier-Chef Pal - Gardien

1 policier municipal (h/f)

Publié il y a 3 semaines par RUEIL MALMAISON (92)
118 avenue Paul Doumer, 92500 Rueil-Malmaison
Date limite de candidature: 3 mai 2021
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  • Type de recrutement
    Mutation

Description du poste

LA VILLE DE RUEIL-MALMAISON (92) RECHERCHE

Gardien-Brigadier ou Brigadier-Chef Principal H/F
Service Police Municipale
Direction de la Sécurité Publique

Au sein de la Direction de la Sécurité Publique et sous l’autorité du Chef du Service de la Police Municipale,vous contribuez à assurer, au sein du territoire de la commune, les missions de surveillance générale afin de prévenir et de réprimer les infractions qui entrent dans le champ de compétence de la police municipale.

- Lutter contre les atteintes aux personnes et aux biens ;
- Participer aux interpellations dans le temps de la flagrance ;
- Lutter contre la délinquance routière ;
- Lutter contre les nuisances sonores et comportementales ;
- Faire appliquer les pouvoirs de police du Maire ;
- Assurer par votre présence la gestion des troubles à l’ordre public ;
- Assurer aide et assistance aux personnes ;
- Concourir à la police de l’environnement ;
- Développer la proximité avec la population, les acteurs locaux et associatifs ;
- Travailler en bonne coordination avec les opérateurs vidéo du CSU ;
- Participer aux opérations de prévention des risques routiers ;
- Assurer la sécurité des grands rassemblements de personnes et des manifestations locales
- Concourir à la police de l’hygiène.

La police municipale de Rueil-Malmaison dispose d’une panoplie de moyens modernes :

- 11véhicules sérigraphiés,
- Radar, éthylotest, PVE, VTT,
- 130 caméras de vidéo-protection reliées à un CSU récemment rénové, dispositif de vidéo-verbalisation, géolocalisation des véhicules et des agents.
- Armement : PSA 9 mm et 38 spécial ; PIE ; LBD ; BTD/TONFA ; Gaz lacrymogène ;
- Moyens audio-visuels : caméras individuelles AXON.

- Un dispositif de formation professionnelle complémentaire est assuré en interne + MMA.
- Le service est doté d’une salle de sports à la disposition des agents.

- Titulaire du concours de gardien de police municipale
- Connaissances des pouvoirs de police du Maire et de la réglementation
- Sens du travail en équipe
- Discrétion, rigueur, dynamisme, disponibilité
- Maîtrise des outils informatiques
- Permis B exigé
- Bonne condition physique.
- Respect du code de déontologie, sens du service public, respect des libertés publiques.
- Obtention obligatoire des autorisations de port d'armes de la catégorie B1 et D2 délivrées par le Préfet avec obligation de formations préalable et continue à la formation au tir et au maniement des armes.

Travail au sein de deux brigades de jour ou de la brigade de nuit sur une base de 35 heures par semaine avec heures supplémentaires.

- La rémunération de base est celle prévue par les statuts.
- A cette rémunération, s’ajoutent la prime de fonction (20%), l’IAT (taux 8)

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Monsieur le Maire
Direction des Ressources Humaines et de la Formation
Secteur recrutement et effectifs
13 Boulevard Foch
92500 RUEIL MALMAISON