- Brigadier - Gardien

1 Gardien-Brigadier (h/f)

Publié il y a 2 semaines par Angerville (91)
34 Rue Nationale, 91670 Angerville
Date limite de candidature: 10 mars 2021
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  • Type de recrutement
    Mutation
  • Spécialité(s)
    Journée

Description du poste

LA VILLE D'ANGERVILLE (91) RECHERCHE 1 GARDIEN-BRIGADIER (H/F)

Sous l’autorité de Monsieur et du Chef de la Police municipale, l’agent aura en charge la mise en application des pouvoirs de police du Maire aux fins d’assurer le maintien du bon ordre, de la sécurité, de la tranquillité et de la salubrité publiques, le respect des lois et des règlements, tout en entretenant une relation de proximité avec la population.

Placé(e) sous l’autorité du Chef de la police municipale, vous aurez en charge les missions suivantes :

  • Exercer les missions de surveillance et de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques,
  • Participer à la prévention et au contrôle des infractions aux différents codes et textes (procès-verbaux),
  • Assurer une relation de proximité avec la population,
  • Assurer la bonne application des arrêtés municipaux, constater et relever les infractions aux arrêtés,
  • Assurer la surveillance générale des voies et espaces publics, patrouiller sur l'ensemble du territoire communal au contact permanent de la population,
  • Ilotage, surveillance du marché,
  • Assurer la sécurité des manifestions publiques et évènements ponctuels,
  • Missions en complémentarité avec les forces de sécurité de l’État.

  • Fonctionnaire titulaire du grade de gardien-brigadier de police municipale,
  • Intégrité, disponibilité, implication professionnelle, dynamisme et esprit d’équipe,
  • Capacité de gestion des conflits et de médiation,
  • Sens du service public, qualités rédactionnelles et relationnelles (diplomatie, rigueur, discrétion, maîtrise de soi, respect de la déontologie),
  • Bonne condition physique recommandée,
  • Formation préalable à l’armement (PSA et PIE) souhaitée,
  • Bonne maîtrise des fondamentaux de la bureautique (logiciel word, logiciel de police Logitud),
  • Connaissance, application et contrôle du pouvoir de police du Maire sur son territoire,
  • Maîtrise du Code pénale et des procédures pénales, maîtrise du Code de déontologie, maîtrise du Code de la route,
  • Connaissance des règles et procédures en matière de rédaction et de transmission des écrits professionnels (rapport, PV…),
  • Permis B obligatoire.

Temps de travail : 37 heures 50

  • Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 8h00/12h15 – 13h00/16h30
  • Mercredi : 8h00/12h – 14h/16h15

Rémunération statutaire, IAT, indemnité spéciale de fonction 20%, prime annuelle, CNAS

  • Contraintes : possibilité de travail les soirs week-end et jours fériés.
  • Véhicules : Duster sérigraphié et équipé, VTT.
  • Armement : Pistolet semi-automatique 9mm (XDM9), Pistolet à impulsion électrique, Bâtons télescopiques, Aérosol lacrymogène.
  • Équipement : Csu, caméra piéton (en cours d'installation) et gilet tactique GPB (Changement cette année avec porte plaque).

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A l’attention de Monsieur le Maire

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