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4 Gardiens-Brigadiers (h/f)

Descriptif de l'emploi

Sous l’autorité du Maire et du Chef de la Police Municipale, vous exercez des missions de prévention et de surveillance nécessaires au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques. Pour cela, vous avez en charge la surveillance générale et assurez une présence de proximité auprès de la population par un îlotage quotidien dans les différents secteurs de la ville.

Missions

Dans ce cadre, vos activités principales sont les suivantes :
– Appliquer les pouvoirs de police du Maire,
– Faire respecter les arrêtés du Maire,
– Assurer l’accueil et les relations avec le public,
– Assurer la surveillance générale du territoire communal (îlotage, en véhicule ou à pieds),
– Assurer les interventions diverses selon les doléances des administrés,
– Relever et verbaliser les infractions au code de la route et au stationnement (système du PVE mis en place par la commune très prochainement),
– Assurer la surveillance et la sécurité lors des manifestations,
– Assurer la surveillance du marché,
– Relever les détériorations du domaine public, et les infractions au code de l’urbanisme, au bruit, hygiène et environnement,
– Rédiger les écrits professionnels.

Activités secondaires :
– Surveiller les bâtiments communaux,
– Assurer le transport des régisseurs, des plis électoraux,
– Assurer l’accueil du poste de Police municipale.

Profil

– Être à jour de sa formation continue obligatoire,
– Maîtrise de la législation et de la réglementation en vigueur,
– Être apte à porter une arme de classe D (TONFA),
– Permis B indispensable,
– Être en bonne condition physique.

QUALITÉS REQUISES :
– Respect des ordres et consignes donnés et savoir rendre compte,
– Maîtrise de soi et aptitude à gérer les situations conflictuelles,
– Sens du travail en équipe, rigueur et discrétion professionnelle,
– Qualités relationnelles et sens du contact avec la population,
– Qualités rédactionnelles,
– Disponibilité horaire en fonction des nécessités du service.

Rémunération

Recrutement selon conditions statutaires avec régime indemnitaire, prime annuelle et CNAS.

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A l'attention de : Monsieur le Maire

Localisation du poste