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1 Gardien-Brigadier (h/f)

Missions

DESCRIPTIF DE L’EMPLOI

Dans le cadre de la création d’une brigade de lutte contre les incivilités, la municipalité a fait le choix de créer la direction de la lutte contre les incivilités, de la Tranquillité publique et de la prévention. Une brigade de lutte contre les incivilités regroupera les ASVP, des agents de police municipale et un service de médiation regroupant les agents de tranquillité et les médiateurs de nuit.

L’agent de police municipale a pour mission :

  • de participer au sein de la nouvelle direction à un vaste plan d’intervention sur les problématiques rencontrées dans l’espace public
  • de contribuer à l’exercice des missions de préventions nécessaires au respect de la tranquillité, la sécurité et la salubrité publiques.

ACTIVITÉS :

  • Mise en Fourrière
  • Constater par procès-verbal les contraventions aux dispositions du code de la route et aux arrêtés de police du maire
  • Prescrire à l’enlèvement des véhicules en stationnement illicite et véhicules ventouses
  • Suivre les procédures d’enlèvement
  • Opérations de vidéo-protection
  • Organiser et garantir les réponses aux sollicitations de réquisition demandées par les autorités compétentes
  • Surveillance de l’espace public
  • Faire respecter les arrêtés de police du maire
  • S’assurer du maintien du bon ordre, de la sureté et de la sécurité publique
  • Rédiger les procès-verbaux relatifs aux infractions au regard des textes réglementaires
  • Surveiller l’ensemble du territoire communal
  • Accueillir, assister et orienter les usagers sur la voie publique, informer les administrés de la réglementation en vigueur
  • Assurer une relation de proximité avec la population

Profil

Compétences :

  • Capacité à analyser une situation et à rendre compte
  • Être capable d’impartialité, de rigueur et de discrétion
  • Sens du service public et droit de réserve
  • Utilisation du Pve (Procès-verbal électronique)

FORMATION :

  • Formation selon les dispositions réglementaires et légales en vigueur

Infos complémentaires

Informations complémentaires :

  • Exercice soumis à des conditions réglementaires d’agrément, d’assermentation et de formation initiale (formation de 6 mois) et continue
  • Carte professionnelle des agents de police municipaux en cours de validité
  • Port de la tenue obligatoire
  • Permis B en cours de validité obligatoire

Postuler

Par courrier postal

Monsieur le Maire
DRH, service emploi formation
88/118 rue du 8 mai 1945
92014 Nanterre cedex

Localisation du poste