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1 Brigadier-Chef Principal (h/f)

Descriptif de l'emploi

Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.

Missions

– Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques
– Recherche et relevé des infractions
– Rédaction et transmission d’écrits professionnels
– Accueil et relation avec les publics
– Animation et pilotage d’équipe de vacataires à la circulation
– Respect des arrêtés municipaux, surveillance du domaine public, des stationnements abusifs. Fourrière à disposition.

Profil

SAVOIRS
– Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations ainsi que les pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice
– Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention
– Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, les instances, processus et circuits décisionnels
– Appliquer les techniques et outils de communication
– Connaître et appliquer les techniques de résolution des conflits et de médiation

SAVOIR FAIRE
– Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d’intervention
– Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
– Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats
– Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus
– Rendre compte, par écrit ou par oral, à l’autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
– Établir et rédiger des rapports d’activités, des comptes rendus de mission d’îlotage et de prévention
– Appliquer les consignes visant au maintien de l’activité et de la sûreté des locaux,

SAVOIR ÊTRE
– Faire preuve de rigueur, d’un fort esprit d’équipe, d’autonomie
– Être disponible
– Avoir un sens aigu du service public,
– Avoir le sens de l’écoute, de la médiation,
– Posséder de réelles qualités relationnelles
– Avoir le sens des responsabilités

Rémunération

Chèques déjeuners – Prime fin d’année.

Infos complémentaires

Rythme de travail variable suivant les saisons

Informations complémentaires : Valérie MARCOZ 04 79 56 03 94

Postuler

Par courrier postal

Monsieur le Maire
COMMUNE DE VALMEINIER
Mairie chef lieu
73450 Valmeinier

Localisation du poste