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1 agent de police municipale (h/f)

Missions

DESCRIPTIF DE L’EMPLOI

Dans une commune, station-balnéaire de 4000 habitants (jusqu’à 35000 en période estivale), au sein d’un poste de trois agents, sous la responsabilité du chef de service, vous veillerez au respect de l’application des pouvoirs de police du maire sur l’intégralité du domaine public. Vous assurez des missions de police administrative et judiciaire. Vous assurez une relation de proximité avec la population.

MISSIONS :

⇒ Vous assurez la surveillance du domaine public sur des secteurs à caractères urbain, maritime et forestier.
⇒ Vous assurez la surveillance générale de la commune et des bâtiments municipaux.
⇒ Vous faites appliquer les arrêtés municipaux.
⇒ Vous constatez et/ou vous verbalisez dans le champ de compétence de la police municipale.
⇒ Vous participez aux services d’ordres et de sécurisation des manifestations à caractères culturel ou récréatif, parfois en collaboration avec la Police Nationale.
⇒ Vous participez au règlement des situations conflictuelles (différends de voisinages, familiaux)
⇒ Vous interpellez et présenter à un officier de police judiciaire, les auteurs de délits et de crimes flagrants.
⇒ Vous exploitez en temps réel ou sur réquisition d’un officier de police judiciaire, le système vidéo protection.

GESTION ADMINISTRATIVE :

⇒ Vous recueillez des informations et vous en rendez compte à la hiérarchie.
⇒ Vous rédigez des écrits administratifs ou judiciaires.
⇒ Vous assurez, en relation avec le chef de service, la gestion des objets trouvés et des chiens soumis à déclaration.

RELATIONS AVEC LE PUBLIC :

⇒ Vous assurez le contact avec la population, les commerçants et les divers partenaires.
⇒ Vous assurez l’accueil du public et l’orientez.

Profil

⇒ Être titulaire de la fonction publique territoriale – filière police municipale.
⇒ Titulaire du permis B.
⇒ Disponibilité, principalement en période estivale – travail le week-end et jours fériés – avec de fréquents horaires décalés en fonction des manifestations – adaptabilité nécessaire en rapport avec les événements – pas de congés en juillet et en août.
⇒ Connaissance du contexte réglementaire et judiciaire des infractions.
⇒ Notions de psychologie individuelle et collective.
⇒ Principes d’analyse des situations de crises.
⇒ Principes du secret et de la discrétion professionnels.
⇒ Techniques de négociation et de communication.
⇒ Maitrise des techniques rédactionnelles.
⇒ Faire preuve d’initiative, de rigueur et de discrétion.
⇒ Être apte à la pratique des techniques d’intervention (formation continue sur l’année), au port des armes d’une arme de catégorie ” B et D ” (pistolet semi-automatique, bâton de défense télescopique et diffuseur de gaz incapacitant).

Rémunération

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + tickets restaurant

Infos complémentaires

Renseignement auprès de M. Didier RAMBEAUD chef de service de police municipale. 06.07.97.09.25 pm@stpalaissurmer.fr

Postuler

Par courrier postal

Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
1 avenue de Courlay
17420 SAINT-PALAIS-SUR-MER

Localisation du poste