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1 agent de police municipale (h/f)

Missions

DESCRIPTIF DE L’EMPLOI

Sous la responsabilité du chef de service de police municipale, vous exercez les missions de prévention nécessaire au maintien du bon ordre, de la sûreté et de la salubrité publique.

  • Application des pouvoirs de police du Maire : veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique,
  • Veiller à l’application des arrêtés relatifs au pouvoir de police du Maire,
  • Relever les infractions,
  • Rédiger et transmettre des rapports et des procès-verbaux,
  • Relever les infractions pouvant être traitées par l’application du pve,
  • Mission générale en matière de police municipale en commune rurale,
  • Surveillance générale de la voie publique,
  • Police du stationnement, de la circulation,
  • Patrouille véhiculée, pédestre,
  • Intervention sur la voie publique, rédaction des procédures, constats des infractions aux règlements et arrêtés,
  • Récolement et relevé des infractions en matière d’urbanisme,
  • Sécurité aux abords des écoles,
  • Veiller au bon déroulement des évènements, manifestations et des cérémonies publiques,
  • Capture des chiens et chats errants (relations avec la SPA),
  • Gestion et déclaration des chiens dangereux,
  • Rédaction des arrêtés municipaux en matière de voirie, manifestation, règlementaire et funéraire,
  • Gestion des objets trouvés,
  • Gestion du funéraire,
  • Gérer des enregistrements vidéo, extraire les images enregistrées sur différents sites de la commune et assurer leur transmission au service compétent,
  • Assurer une relation de proximité avec la population (Accueillir et renseigner les personnes sur la voie publique et au sein du service, servir de lien avec les différents services de sécurité et de secours, …).

Profil

  • Bonne connaissance de la règlementation et des procédures,
  • Connaissances institutionnelles, Connaissances en matière de police administrative et en matière de police judiciaire,
  • Fortes capacités d’analyse, de diagnostic, de synthèse, d’organisation et de planification,
  • Autonomie, Gestion des conflits, Gestion des urgences, Polyvalence, Diplomatie et Objectivité,
  • Disponibilité, rigueur, discrétion, maîtrise de soi et sens des responsabilités,
  • Respect de la déontologie et de la hiérarchie,
  • Sens du service public et des relations humaines,
  • Esprit d’équipe,
  • Aptitudes rédactionnelles, capacité à rédiger des rapports,
  • Maîtrise de l’outil informatique et bureautique,
  • Bonne condition physique,
  • Permis B obligatoire.

Rémunération

Statutaire + prime de fin d’année + CNAS

Postuler

Par courrier postal

Adresser votre candidature par courrier (CV détaillé avec photo, et lettre de motivation) avant le 19/11/2018 A l’attention de :

Monsieur le Maire
Hôtel de ville
1 rue de la Mairie
84550 Mornas

Localisation du poste