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1 adjoint au chef de service (h/f)

Missions

DESCRIPTIF DE L’EMPLOI

Placé sous l’autorité hiérarchique du Chef de service de la Police Municipale, vous assurez la continuité du service en son absence et en votre qualité d’adjoint. Vous exécutez les missions de police administrative et judiciaire relevant de la compétence du Maire, en matière de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique.

Encadrement, en lien avec le responsable de service

  • Vérifier le service journalier
  • Encadrer une équipe de police Municipale en l’absence du responsable
  • Relations avec les élus

Gestion administrative et contrôle de la légalité des actes

  • Rédiger, contrôler et corriger des écrits (courriers, rapports, main courante, arrêtés municipaux).
  • Suivi du synoptique des écrits
  • Suivi des police spéciales (débit des boissons, chiens dangereux, etc.)

Assurer le pilotage ou suivi des projets en lien avec la sécurité

  • En l’absence du Chef de service, assurer la continuité des projets (aménagements de sécurité) pilotés ou suivis par le service

Missions de police

  • Coordonner les interventions sur le terrain
  • Participer aux manifestations publiques / patriotiques
  • Déférer aux réquisitions des élus, administrés, mairie, Pompiers, gendarmerie, administrations diverses
  • Recevoir les plaintes, rédiger les mains courantes
  • Renseigner, informer, et répondre aux demandes des administrés
  • Surveillance Générale : assurer la proximité avec les administrés et les commerçants
  • Surveillances particulières : conseil municipal, réunions publiques
  • Surveillance des bâtiments communaux et intervention sur alarme
  • Assurer le lien avec les acteurs sociaux (pôle animation, CCAS)
  • Faire appliquer et respecter les arrêtés du Maire et les différents règlements (cimetière, marchés, complexe sportif, stades, ports…)
  • Constater des infractions
  • Rédiger des rapports et des procès-verbaux
  • Missions d’ordre général en matière de police judiciaire (infractions aux lois pénales), polices spéciales (urbanisme, bruit….), police administrative (santé publique, débit de boissons, chiens dangereux,…..)
  • Veiller au bon ordre, à la tranquillité, sécurité et salubrité publiques.

Missions d’accueil

  • Suppléer dans toutes ses missions l’agent chargé de l’accueil.
  • Accueil physique des administrés. –
  • Horaires 08h45 – 17h00 (sauf service particulier)

Profil

Savoirs (connaissances)

  • Code pénal, procédure pénale, police administrative (Urbanisme, nuisances chiens dangereux, débit des boissons, chasse et pêche)
  • Code de l’environnement
  • Code général des collectivités Territoriales
  • Code de la route
  • connaissances en méthodologie de projets
  • connaissance en marchés publics

Savoir-faire (gestes techniques)

  • geste technique d’intervention
  • maîtriser les outils informatiques
  • savoir utiliser la documentation professionnelle (codes, mémentos, recueils….)

Savoir-être (attitudes et comportement)

  • gérer son stress
  • écouter
  • être disponible
  • diriger sans contraindre

Infos complémentaires

Moyens mis à disposition: :

  • Matériel d’intervention (BTP, Tonfa, lacrymogène, bracelets de sécurité)
  • Ordinateurs
  • Véhicules – VTT
  • Documentation professionnelle

Conditions de travail :

  • grade de brigadier chef principal ou chef de service
  • horaires décalés et annualisés
  • fortes contraintes liés à la saisonnalité

Compétences et/ou formations spécifiques requises :

  • FIA chef de service le cas échéant
  • formation armement souhaitée
  • expérience en méthodologie de projets souhaitée
  • Régime des astreintes et interventions Indemnité de sujétion de policier

Pour tout renseignement :

Postuler

Par courrier postal

Madame le Maire
Mairie
18 avenue de la Libération
33138 Lanton

Localisation du poste